FAQ よくあるご質問

障害者手帳の有無だけでは障害年金の受給可否は決まりません。障害年金は、「障害によって日常生活や就労にどの程度支障があるか」を基準として審査されます。

そのため、手帳を持っていても年金が支給されないケースもあります。

原則1枚ですが、症状や併存疾患の内容によっては、複数の診断書が必要になる場合があります。また、初診日証明など別途必要資料も多く、専門的な確認が必要です。

どちらを優先するかは、事故・疾病の原因によって異なります。業務上・通勤途上に起きたケガや病気であればまず労災の申請が基本ですが、後遺障害が生活に支障を及ぼしていれば障害年金の対象にもなります。

当事務所では状況を整理し、最適な手続きをご案内します。

もちろんご自身でも申請可能ですが、必要書類が多く、事実関係の確認や事業主とのやりとりが複雑になることが少なくありません。

サポートを利用することで書類の不備や認定の遅れを防ぎ、スムーズな請求につながります。

審査のポイントを理解した上で書類を整えられるため、受給につながる可能性が高まります。

特に日常生活の困難度を適切に伝えるためには、専門家による文書表現の補助が有効で、結果的に認定等級の適正評価にも結びつきます。